各系(部):
为落实立德树人根本任务,大力弘扬教育家精神,实施学院教师全面参加教学竞赛制度,提高教师教书育人能力,决定举办湖北经济学院法商学院2026年教师教学竞赛暨第七届湖北省高校教师教学创新大赛校赛。现将有关事项通知如下:
一、大赛目标
深入推动高等教育教学改革,有效助力新文科、新工科建设,全面推进课程思政建设,推动产教融合走深走实,深化人工智能技术赋能教学创新,精心打造教师教学创新与交流的标杆。
二、大赛内容
新工科、新文科、基础课程、课程思政、产教融合、人工智能赛道比赛内容包括教学视频(40分)、创新成果报告(20分)和教学设计创新汇报(40分)。
实验教学赛道比赛内容包括教学创新成果报告(40分)、课堂教学材料(20分)和教学设计创新汇报(40分)。
三、参赛对象及类别
(一)参赛对象
学院在职教师,其中主讲教师近5年讲授参赛课程(应为列入本科专业培养方案的课程)2轮及以上的教师。以个人或团队形式参赛均可,若以团队形式参赛,团队成员包括1名主讲教师和不超过3名团队教师。原则上已获得省级或国家级教学创新大赛奖项的老师可不参加本次校赛。
(二)组别和赛道设置
参照第六届湖北省高校教师教学创新大赛赛道设置,结合学院实际,本次校赛设两个组别进行评审。
学科与基础课程组:包含新工科、新文科、基础课程等赛道。
专项融合创新组:包含课程思政、产教融合、人工智能、实验教学赛道。
参赛教师在报名时须选择具体赛道,并在《教师推荐汇总表》中注明。校赛评审按上述两个组别分别进行,各组评审时评委将参考省赛对应赛道的评分观测点,结合课程所属赛道特性进行综合评价,总分采用统一百分制。比赛最终分组可根据报名情况进行适当调整,具体安排另行通知。
学科与基础课程组赛道的创新成果报告及评分标准详见附件2;专项融合创新组的创新报告及评价标准详见附件3、附件4、附件5、附件6。
(三)名额分配
各系(部)参赛名额详见《2026年教学创新大赛各系(部)推荐教师名额分配表》(附件1)。各系(部)在推荐时,应统筹考虑不同赛道的均衡分布,原则上每个系(部)推荐的参赛赛道应不少于2个。鼓励各系(部)积极发掘和推荐符合条件的课程参加产教融合、人工智能、实验教学赛道。
四、大赛环节及材料要求
(一)比赛环节
大赛分为初赛、复赛及决赛三个阶段。
1.初赛
初赛由各系(部)根据本单位教师参赛材料进行选拔、推荐。各系(部)应做好大赛宣传,引导与鼓励本单位教师积极报名参赛,自行组织遴选推荐工作,并按要求推荐人选参加学院复赛。初赛遴选过程及推荐材料由各系(部)自行存档,作为推荐依据留存备查。
2.复赛
即网络评审阶段,参赛教师要在规定时间内将申报书、课堂教学实录视频、教学创新成果报告等相关材料上传http://2026hjfsjcs.mh.chaoxing.com(校赛指定平台)。网评满分为60分,其中课堂教学实录视频成绩占40分、教学创新成果报告成绩占20分;实验教学赛道按附件6单独评审,网评满分为60分,其中教学创新成果报告成绩占40分、课堂教学相关材料成绩占20分。
3.决赛
通过复赛的教师,进入现场评审阶段。参赛教师结合教学大纲与教学实践,进行不超过12分钟的教学设计创新汇报,评审专家依据参赛教师的汇报进行8分钟的提问交流,满分为40分。
网络评审成绩(满分60分)与现场评审成绩(满分40分)之和为参赛教师(团队)的最终成绩。
(二)材料要求
1.申报书
申报书格式以校赛平台为准,参赛教师通过校赛平台填写后导出,加盖公章并提交,提交后原则上不得修改。
2.创新成果报告
创新成果报告包括摘要、正文,总字数不超过4000字,报告文件大小不超过95M。
创新成果支撑材料通过校赛平台填写,匿名版专用于专家评审,同步提交原始版本用于资料审核。
3.课堂教学实录视频及相关材料
课堂教学实录视频能够体现课程教学创新,主讲教师必须出镜且主讲课程。实录视频为参赛课程中两个1学时的完整教学实录(人工智能赛道按附件5要求执行、实验教学赛道按附件6要求执行)。课堂教学实录视频由参赛教师所在系(部)自行组织拍摄,教师可在教务系统申请使用柔性实验室、智慧教室。
与课堂教学实录视频配套相关材料包括:参赛课程的教学大纲、课堂教学实录视频内容对应的教案和课件,其中教学大纲主要包括课程名称、课程性质、课时学分、学生对象、课程简介、课程目标、课程内容与教学安排、课程评价、教材及教学资源等。
4.证明材料
所有赛道参赛课程需以PDF格式上传,教务系统中课程已完成学期的开设信息(包含主讲教师、课表、排课班次、人数、地点等信息截图),参赛课程名称须与教务系统中显示情况一致。
所有证明材料(含附加证明材料)须经教务部审核并加盖公章后上传大赛管理系统,包含原始版本和匿名版本,原始版本用于资料审核、匿名版本用于专家评审。
五、材料报送及时间要求
请各系(部)参照下表,于2026年8月30日前完成初赛工作。
时间 | 工作内容 | 完成方式 |
2026年8月30日前 | 教师教学创新大赛推荐教师汇总表 (附件7) | 邮箱提交jxky@hbfs.edu.cn |
2026年10月7日前 | 各系推荐教师在平台提交材料 | 大赛平台 |
2026年10月22日前 | 组织网络评审,公布决赛入围名单 | |
2026年12月1日前 | 组织现场评审,公布学院决赛获奖名单 | 具体时间地点另行通知 |
六、奖项设置
(一)个人奖
本次校赛坚持“质量优先、择优评选”的原则,奖项总量不超过16项,按组别分设一等奖、二等奖、三等奖,获奖比例原则上分别按照奖项总数的20%、30%、50%左右进行控制。学院鼓励教师(团队)以教学研究的态度精心打磨参赛材料,切实展现课程教学创新的真实探索与成效。对于材料质量明显不达标的参赛作品,经评审专家组一致认定,将不予评奖。学院对获奖教师(团队)颁发荣誉证书,并按相关规定予以奖励。
(二)优秀组织奖
对大赛开展过程中,教师参与度高、大赛成绩突出、影响效果明显的组织单位授予“优秀组织奖”。
七、省赛选手培育
本次校赛获奖仅作为校内教学能力认定的依据。后续推荐参加湖北省高校教师教学创新大赛省赛时,学院将根据湖北省高等教育学会下达的推荐名额及赛道分布要求,结合校赛评审成绩及各赛道报名情况,统筹确定推荐人选及赛道。获得本次校赛一等奖的教师,以及往届教学创新大赛省奖、国奖的教师,可直接获得参加省赛选拔的资格。具体选拔办法及时间安排另行通知。
八、其他事项
(一)参赛教师应保证教学创新设计相关材料的原创性,不得抄袭、剽窃他人作品,侵害他人版权,若发现参赛作品侵犯他人著作权,或有任何不良信息内容,一律取消参赛资格,参赛者自行承担相应责任。
(二)参赛教师所提交的相关材料(申报书除外)和现场汇报环节中,均不得出现参赛教师姓名、所在系(部)名称等透露个人身份的信息。
(三)未尽事宜,教务部将以补充通知形式予以明确。
九、大赛联系方式
联系人:胡老师;
电话:81290812。
附件1:湖北经济学院法商学院2026年教师教学创新大赛-各系(部)推荐名额分配表.docx
附件2-6:湖北经济学院法商学院2026年教师教学创新大赛-赛道实施方案.docx
附件7:湖北经济学院法商学院2026年教师教学创新大赛-推荐教师汇总表.docx
教务部
2026年7月2日

