本网讯（见习记者 程书威）工管系通过设立学风示范团队，创造性的开展赛事活动及新颖的团总支学生会管理制度，充分展示该系学风建设的个性和特色，并在形成良好学风的过程中不断丰富和完善。
举措之一：学风先进示范体—启跃团队
为了培育优良学风，以团队的示范作用带动更多的同学将思想转移到学业上来，2009年 11月4日，工商管理系启跃团队正式成立。该团队通过晨读、晚跑、素质拓展、听讲座、讨论、辩论赛、演讲比赛以及新闻写作等形式来锻炼队员各方面的能力。
“在启跃团队，不仅能学到知识，还能锻炼自己的能力，更重要的是交到了更多志同道合的朋友。”一名启跃队员在接受记者的采访时说道。
举措之二：富有特色、有质量的活动多
工商管理系院级活动很多，且颇具影响力。已举办的多届的营销策划大赛、创业大赛、和金融系合办的感动中国演讲比赛均是全院的精品活动。除此之外，该系的社会暑期实践活动组织得有声有色，获得团省委和学校表彰。
举措之三：团总支学生会工作制度“新颖独特”
“分工不分家“的口号，工商管理系团总支、学生会要求各部门之间团结合作并且形成竞争意识，并且每半个学期开展优秀部门评选活动。
“小型企业看领导；中型企业看制度；大型企业看文化。”工商管理系第六届学生会主席刘俊逸提出了自己的愿景并补充道道，“如今我们系优秀部门的方针落实下去并收到了一定的效果，但是如何完善它呢？我们准备把它从小型企业向中型企业过渡，充分运用制度加强工商系学生会管理，制定一本工商系学生会手册，让每个进入我们这个团体的新成员看到这本册子就知道自己该做什么，不该做什么。”
记者手记：采访完工商系团总支书记高志荣老师和工商系学会主席刘俊逸后，记者感悟到学风建设不仅仅需要在学习方面单一地加强监督或者在制度方面单一地改进，更重要的是团体，制度，及领导者多方面齐头并进地改革。